En ny arbejdsmiljøaftale, som netop er indgået mellem regeringen, Socialdemokraterne, DF og Det Radikale Venstre, lægger op til en række forbedringer omkring arbejdsmiljøindsatsen. Aftalen skal udstikke rammerne for Arbejdstilsynets indsats på arbejdsmiljøområdet frem til 2020.
Som en del af aftalen er det besluttet, at der skal føres særligt tilsyn med de udenlandske virksomheder indenfor bygge- og anlægsbranchen. Og det glæder Mette Møller Nielsen, arbejdsmiljøchef i Dansk Byggeri.
- Det er et område, hvor vi som branche har sukket efter, at Arbejdstilsynet ville gå mere markant til værks. Både overfor de virksomheder, der er opført i de såkaldte RUT-register, men i særdeleshed også overfor alle de udlændinge, der er uden for ethvert offentligt register, og som er langt fra at overholde de mest basale love og regler, siger Mette Møller Nielsen.
Til gengæld er hun ikke begejstret for, at det stadig er fejlfindingen, der skal være i fokus, når Arbejdstilsynet kommer på besøg.
- Det er ærgerligt, at det fortsat er fejlfindingen, som skal være dominerende. Den gode indsats, som mange virksomheder gør for at skabe et godt arbejdsmiljø, kommer til at stå i skyggen, når man fortsat vælger en strategi, der går ud på at finde fejl i stedet for også at prøve kræfter med et anerkendende tilsyn, hvor de gode ting fremhæves, siger Mette Møller Nielsen.
Hun håber dog, at de arbejdsmiljøstartpakker til virksomheder med mere end én ansat, som nu indføres, kan betyde bedre rådgivning til virksomhederne.
- Vi håber, at virksomhederne nu får mere og bedre hjælp til at finde rundt i de krav, der stilles til dem, siger Mette Møller Nielsen, arbejdsmiljøchef i Dansk Byggeri.
Kontakt:
Mette Møller Nielsen, arbejdsmiljøchef, Dansk Byggeri, telefon 72 16 02 97, mobil: 22 45 47 72
Henriette Døssing, pressekonsulent, Dansk Byggeri, telefon: 72 16 02 84, mobil: 21 46 62 16
Læs mere her
tags: Venstre, Socialdemokrater, 2020, 2020, regeringen, virksomhed, regering, Arbejdstilsynet, arbejdsmiljø, strategi, arbejdskraft, miljø, Radikale Venstre,
Ingen kommentarer:
Send en kommentar